
Profesional en Psicología, con experiencia mínima de 3 años realizando procesos de selección, específicamente entrevistas, o 1 año de experiencia y postgrado en Gestión Humana/ Recursos Humanos, preferiblemente con dominio de Ingles en Nivel B2. Se ofrece contrato por prestación de servicios, honorarios de acuerdo con el tiempo invertido y capacitación en el rol como Jurado entrevistador.